Решаем вместе
Есть предложения по организации учебного процесса или знаете, как сделать школу лучше?




Образовательная программа «Кадровый резерв – Профессиональная команда страны».

19 марта в МАОУ Стрехнинская СОШ состоялась встреча с региональным представителем университета «Синергия» — Клименко Полиной Дмитриевной. Мероприятие было организовано для учащихся 11-х классов с целью содействия в организации и проведении отбора выпускников для поступления на образовательную программу«Кадровый резерв» в Московский финансово-промышленный университет «Синергия».Университет «Синергия» — флагманский проект образовательной корпорации, который является одним из ведущих российских вузов. С 1988 года он осуществляет профессиональную подготовку студентов по более чем 200 программам колледжа, высшего, второго высшего и дополнительного образования. На базе университета существует первая в России школа бизнеса, которая обладает 7 престижными международными аккредитациями AMBA.

«Кадровый резерв» — это целевая программа высшего образования, оплату обучения и проживание в общежитии организаторы проекта берут на себя. На программу выделено 300 мест на Российскую Федерацию и СНГ. Для поступления на программу «Кадровый резерв» необходимо пройти 3 этапа отбора:

1. Собеседование с региональными представителями

2. Собеседование с московской комиссией

3. Очное недельное обучение в Москве — «Школа Лидерства».

Обучение на программе ведётся по трём направлениям:

1. Менеджмент (Управление проектами)

2. Дизайн (Графический дизайн и виртуальная дополненная реальность)

3. Информационные системы и технологии

Студентов гарантированно трудоустраивают с первого курса, где они получают опыт работы в сфере менеджмента, дизайна и IT-сфере.

У выпускников МАОУ Стрехнинская СОШ есть замечательная возможность поступить на программу «Кадровый резерв». Ребята активно задавали вопросы региональному представителю. Их интересовало практически все: от условий поступления в университет до условий проживания в период прохождения обучения.